Ребята, привет! Хочу опубликовать отзыв о работе в компании в Мск.
Название компании ООО "Жуцзы" ( переименовались в ООО "Хуанцзя")
Сайт: https://www.ruziliuxue.com/
Описание вакансии: https://spb.hh.ru/vacancy/78319533
Руководители: китаянка Янь Цуй и китаец Ван Дун
Компания оказывает посреднические услуги для китайских студентов, которые хотят поступить в российские ВУЗы
Нанимают в основном русских девушек, зарплата низкая ( 40 000-50 000 р).
Информация для стажёров и тех, кто планирует там практиковать китайский и получать свой первый опыт:
Вы будете делать всю административную/курьерскую работу и все , что связано с обслуживанием китайцев. Им плевать на студентов, которым компания оказывает услуги. Главная задача компании - собрать деньги со студентов-китайцев, которые хотят учиться в России, а потом всё решение их проблем повесить на Вас. Например, вы будете подавать документы на обучение, затем вы будете встречать в аэропорту, вы будете организовывать трансфер, операторскую съемку, бегать со студентами в МВД , чтобы восстановить миграционную карту/паспорт и т д В 2 часа ночи вызывать скорую, если у студента температура, тоже должны Вы. И по магазинам в свой выходной день должны с ними ходить. И съемные квартиры бегать искать тоже должны Вы и так далее...
Я думаю понятно, что за зарплату в 40000 рублей специалисту со знанием китайского языка делать всю работу за всех и постоянно перерабатывать ненормально. Компания получает за каждого студента от 100000 рублей, а у вас их может быть 40 и более человек. Директору компании ничего не стоит оплатить внештатным сотрудникам за трехдневную видеосъемку около 100 000 рублей, но Вам он не будет платить нормальную зарплату, максимум может ещё одного человека нанять на такую же низкую ЗП. Как итог: в этой компании никто не работает больше года, набираются опыта и уходят.
И ещё: не верьте про перспективы уехать в Китай и про то, что у них там якобы начальство сидит в Нанцзине, которое принимает решение о повышении. За этой китайской ширмой вранья скрываются 2 человека, которые всем управляют. И они так боятся 丢脸， что постоянно меняют правила в компании. Не верьте их обещаниям, только холодный расчёт и логика. А логика трудоустройства в компанию одна: если вам нужно набраться опыта и подтянуть разговорный китайский, то можете пойти работать, так как все остальные надежды на повышение зарплаты, на улучшение качества работы в компании рушатся. И да, налоги они в казну России платить не собираются и трудоустраивать официально тоже ( Возможно, что-то изменится со временем).
Название компании ООО "Жуцзы" ( переименовались в ООО "Хуанцзя")
Сайт: https://www.ruziliuxue.com/
Описание вакансии: https://spb.hh.ru/vacancy/78319533
Руководители: китаянка Янь Цуй и китаец Ван Дун
Компания оказывает посреднические услуги для китайских студентов, которые хотят поступить в российские ВУЗы
Нанимают в основном русских девушек, зарплата низкая ( 40 000-50 000 р).
Информация для стажёров и тех, кто планирует там практиковать китайский и получать свой первый опыт:
Вы будете делать всю административную/курьерскую работу и все , что связано с обслуживанием китайцев. Им плевать на студентов, которым компания оказывает услуги. Главная задача компании - собрать деньги со студентов-китайцев, которые хотят учиться в России, а потом всё решение их проблем повесить на Вас. Например, вы будете подавать документы на обучение, затем вы будете встречать в аэропорту, вы будете организовывать трансфер, операторскую съемку, бегать со студентами в МВД , чтобы восстановить миграционную карту/паспорт и т д В 2 часа ночи вызывать скорую, если у студента температура, тоже должны Вы. И по магазинам в свой выходной день должны с ними ходить. И съемные квартиры бегать искать тоже должны Вы и так далее...
Я думаю понятно, что за зарплату в 40000 рублей специалисту со знанием китайского языка делать всю работу за всех и постоянно перерабатывать ненормально. Компания получает за каждого студента от 100000 рублей, а у вас их может быть 40 и более человек. Директору компании ничего не стоит оплатить внештатным сотрудникам за трехдневную видеосъемку около 100 000 рублей, но Вам он не будет платить нормальную зарплату, максимум может ещё одного человека нанять на такую же низкую ЗП. Как итог: в этой компании никто не работает больше года, набираются опыта и уходят.
И ещё: не верьте про перспективы уехать в Китай и про то, что у них там якобы начальство сидит в Нанцзине, которое принимает решение о повышении. За этой китайской ширмой вранья скрываются 2 человека, которые всем управляют. И они так боятся 丢脸， что постоянно меняют правила в компании. Не верьте их обещаниям, только холодный расчёт и логика. А логика трудоустройства в компанию одна: если вам нужно набраться опыта и подтянуть разговорный китайский, то можете пойти работать, так как все остальные надежды на повышение зарплаты, на улучшение качества работы в компании рушатся. И да, налоги они в казну России платить не собираются и трудоустраивать официально тоже ( Возможно, что-то изменится со временем).
